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得民心者得天下，此话千真万确。 但民心靠谁去争取？一靠雄才大略的领袖级人物，二靠能参善谋的各类人才。 成大事犹如盖大楼。民心是根基，人才是支柱，两手都要抓，一个不能少。 一个旧政权的登台，一个新政权的诞生，起关键性作用的，是拥有一位或数位有情怀、有担当、有能力的领袖人物，包括一大批愿意追随、甘愿效劳的仁人志士。 这些仁人志士，换个更通俗的叫法，就是我们常说的人才。 人才尤其是拔尖人才的作用，不在于平时吹吹捧捧逗领导开心，也不在于跑跑颠颠替领导办家事私事，而在于关键时刻当高参、出高招，起到四两拨千斤甚至一锤定音的奇效。 谁拥有顶尖人才，谁就拥有主动权。 官渡之战的拐点，在于许攸弃袁投曹。 许攸是个人才，一个拥有足够智慧、足以改变历史走向的人才。 袁绍拥有这样优秀的人才，却做不到知人善任。优柔寡断、刚愎自用的个性，使其忠奸不分、是非不明，最终听信小人谗言，亲自把许攸这个优秀人才拱手送给了曹操。 曹操既是奸雄，又是明主，深谙权谋用兵之道，更懂识才驽人之术，其爱才如命的本性，注定会引来一大批将才。 曹操对于自己中意的人才，爱得真切，爱得热烈，真诚相待，从不做作，表现出了极强的人格魅力和吸附效应。 许攸之前，曹操曾经对武将关羽倾注真爱真情，一心想要打动对方，将其收至麾下。不料关云长实在太重情重义了，一再拒绝曹操好好久，竟然绝然地回到各方面都不如曹操的刘备身边。 这个结果，让曹操伤心了好一阵子。但其爱才如命的秉性，并没因为关羽的无情离去而一蹶不振，遇到钟意的人才，依然极力挽留，一如既往地真诚真情。 正当官渡战事吃紧之际，得知曾经一起偷鸡摸狗的发小许攸深夜来投，曹操欣喜若狂，甚至来不及穿鞋，光着脚丫子就冲了出去，感动得许攸一时找不到北。 要知道，尽管是儿时玩伴，但此一时彼一时，一个是实力强大的军阀，一个是替军阀出主意的幕僚，就社会地位来说，根本不在一个层级上。 这一点，许攸看得很明白。初来乍到，许攸并不敢与奸诈的曹操肝胆相照，而是围绕曹军究竟还有多少粮草这个关键问题，和自己的新主人来了个相互试探。 曹操坚信兵不厌诈，面对投奔自己而来的许攸，明明非常信任和欣赏，但依然习惯性地满嘴谎言，声称自己的军粮足够的支撑一百天左右。 许攸自然不信，高度怀疑、步步紧逼，逼得曹操不得不实话实说，拥有粮草的数量从满足百日之需依次下降为五十日、三十日、十日、五日、半日。 许攸在意的不是曹操究竟拥有多少人马，则是在试探曹操是不是还值得自个信任。 获得曹操的信任后，许攸在感叹曹操是“奸雄之祖，举世无双，空前绝后”的同时，也坚定了跟随新主、效力尽忠的决心。 许攸确实是曹操急需的人才。他不仅带来了满脑智慧，还带来了曹操此刻最为需要的两样东西：紧缺的军粮和决胜的计谋。 根据许攸的建议，曹操连夜亲率精兵，偷袭袁绍的粮库乌巢，既解决了自己的粮草之忧，也把袁绍引入了自己的埋伏圈。 因为许攸这个人才的鼎力相助，一度陷入被动的曹操立刻扭转战局，重新获得战争主动权，一举击中袁绍的要害之处。 历时数月的官渡之战，最终以曹操的大获全胜而告终。袁绍的七十万大军损失贻尽，从此一蹶不振，霸业不再。 袁绍兵败的消息一传开，发誓与曹操势不两立的刘备倍感郁闷，压力骤增，走投无路之下，只好派孙乾出使荆州，乞求刘表收留自己，以便日后再图大业。 和许攸一样，孙乾同样是个辅佐明主的人才。 对于是否收留胸怀天下的刘备，刘表有些犹豫不决。 有人建议杀掉刘备的使者孙乾，以向曹操示弱求和；有人主张接纳仁义宽厚的刘备，以不负天下人心。 这种时候，孙乾的心理素质和随机应变能力就显得十分重要。 面对近在眼前的杀头之祸，孙乾毫无畏惧之心，而是从战略全局的高度，高谈阔论，慷慨陈词，详论此时剁掉自己头颅的该与不该、值与不值。 孙乾的胆识和智慧，由此可见一斑。 刘表终于被孙乾说服，同意收留同为皇室后裔的刘备。 不仅如此，刘表还拨给刘备一座城池用于驻军，并主动承担了军械和粮草。 寄居荆州，偏居新野，举兵数年、屡战屡败的刘备又有了安身立命之所。 对此，堪称人才的孙乾功不可没。
2011年2月14日草于辽宁大连，2020年8月3日晨完善于北京昌平
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发表于 2022-5-21 05:11
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发表于 2022-5-21 09:46
